(资料图)

装饰行业一直是深圳的优势产业，拥有多家在行业内分量十足的企业。日前，深圳市委宣传部组织策划的“稳中求进向未来·深圳媒体‘高质量发展调行’”走进深圳市建筑装饰(集团)有限公司(简称“深装集团”)，便是其中的佼佼者。

近年来，受城镇化进程推进、固定资产投资规模不断扩大、居民消费升级等因素推动，我国建筑装饰行业发展迅速。有这么一些数据，可以体现出深装集团的“力量”。目前，深装集团位居中国建筑装饰行业三甲之列；深装集团已连续18年跻身中国建筑装饰行业百强企业，是业内荣膺国家级奖项最多的企业之一；参与承建千余项国家级重大公共设施、高档星级酒店、办公空间、商业空间、交通场站、医疗交通及住宅精装等重点工程，业务版图遍布国内各大城市及海外市场。近三年，尽管受到疫情以及行业震荡的考验下，深装集团的业绩仍然实现逆势增长，2021年公司营业收入同比增27.04%，年产值增长38.29%。2022年，公司各项业务指标继续以两位数的速度增长。

很多人认为，建筑装饰行业是劳动和资金密集型行业，而且建筑装饰行业的竞争激烈，除了沉淀主营业务平台能力，许多企业也开始同步合力外延生态开辟新的“战场”。深装集团确立了“绿色、科技、人文”发展理念，按照“总部在深圳、市场在全球”的战略规划，投资兴建了深装池州产业园，实施“研发科技化、部品工厂化、施工机械化、现场装配化”的工业化生产方式，建成了集木制品厂、幕墙厂、钢结构厂、铝型材料厂、石材厂、新型材料公司、研发中心等装饰材料生产加工与研发为一体的大型现代化产业园，开启了绿色装饰工业化发展新模式。

“建筑装饰企业要想持续不断向着高质量发展道路迈进，就要思考如何利用自身特点在时代大潮中顺势而为。”深装集团党委书记、董事长兼总裁吴富贵表示，深装集团近年来持续加强技术创新和集成，积极培育和应用新工艺、新技术、新材料，实现精细化设计和施工，以科技创新推动企业转型升级，促进企业高质量发展。

各个行业的发展离不开人才的培养，建筑装饰行业也同样如此。有分析人士表示，建筑装饰行业的生产力可以用五大生产要素“人、机、料、技术、管理”来概括，其中“人”的要素居于首位。深装集团始终坚持“人才引领、创新驱动、共融发展”发展战略，落实以人为本的人才资本经营机制，致力于建立规范的人才资源管理制度、公平科学的绩效评价体系、科学合理且有市场竞争力的薪酬制度、专业化的人才培训机制。可以说是采取一切有效措施，“优化机构增活力、不拘一格用人才、公平公正励人才、搭建平台留人才、百折不挠育人才”，不断激发企业的人才竞争力和创新活力。

此外，从筑造者到“制标者”，深装集团更是在标准制定上下功夫。主编和参编了45项国家、行业、社团等标准，填补多项标准行业空白。“深装集团急市场之所急，用自己深耕装饰市场30余年的经验来制订全国首个装饰工程碳排放计算标准，这是非常难能可贵的一件事。”深圳市人大代表、市物业管理学会会长曾滔表示。

（文章来源：证券时报网）